採用ペルソナとは、自社の求める人物像のこと。漠然としたものではなく、年齢や性別、年収、経歴など細部まで設定していくことで、1人の人物像を作り上げていきます。今回は、採用ペルソナの意味と採用ターゲットとの違いを始め、ペルソナの重要性と作り方、採用活動への活かし方を具体的に紹介していきます。 目次 1 採用ペルソナとは？意味と採用ターゲットとの違い1.1 採用ペルソナとは自社が求める理想の人物像1.2 … 続きを読む 採用ペルソナの重要性と作り方とは？流れや採用活動に活かすポイント